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中油工程:業績與ESG雙輪驅動,開啟高質量發展新征程
來源:證券時報網作者:寧墨2025-04-18 12:35

在全球能源行業深度變革、競爭日趨激烈的大背景下,中油工程2024年以穩中求進、守正創新為指引,成功實現經營業績與可持續發展雙突破。這一年,公司緊扣奮進高質量發展這一核心任務,不僅全年營收與新簽合同額齊創歷史新高,經營保持穩健,還憑借在環境保護、社會責任和公司治理方面的卓越實踐,行業競爭力進一步提升,為邁向世界一流能源工程綜合服務商奠定了堅實基礎。

營收和合同金額齊創歷史新高

中油工程2024年年報顯示,公司全年實現營業收入859.17億元,同比增長6.94%,創歷史新高;毛利70.39億元,同比增長4.56%。受行業競爭加劇和資產減值影響,歸母凈利潤小幅下降至6.35億元,全年來看,公司整體經營保持穩健,傳統業務與新興業務均呈現積極增長態勢。

2024年公司新簽合同額達1250.76億元,同比增長14.39%,創歷史新高。其中,傳統油氣工程業務表現穩定,油氣田地面工程、管道與儲運工程、煉油與化工工程合計新簽合同額907.27億元,同比增長14.72%,為公司業務增長提供堅實基礎。同時,新興業務和未來產業實現新簽合同額304.76億元,同比增長31.44%,占整體市場份額24.37%,展現出強勁發展勢頭。截至2024年末,公司在手合同額約1600億元,后續工作量保障充分。

天風證券認為,中油工程新簽合同額創歷史新高,公司計劃通過股份回購或股東增持等措施提升投資價值,并擬在2025年對可分配利潤進行兩次分紅,現金分紅比例不低于當年歸母凈利潤的30%。基于公司穩健的業績表現和積極的股東回報策略,天風證券維持“買入”評級。

展望2025年,作為“十四五”規劃收官之年,公司將以科技創新和管理提升為支撐,推進業務高端化、智能化、綠色化轉型。計劃實施市場營銷、QHSE提質、深化改革等攻堅工程,設定新簽合同額1300億元、營業收入865億元的經營目標,同時確保安全生產和環保質量,加快打造世界一流能源工程綜合服務商。

ESG競爭力顯著提升

中油工程在發布年報之際,同步發布了2024年ESG報告。自2021年起,公司已連續4年發布ESG相關報告,全方位闡述可持續發展政策理念,以及在環境保護、社會責任、公司治理等方面的實踐成果。

憑借在ESG領域的卓越表現,公司競爭力獲得機構高度認可。2024年,在華證指數、中城信ESG評級中,中油工程等級均較上年提升,在行業內處于領先地位。這一成就源于公司在環境、社會、治理維度的不懈努力。

在環境維度,中油工程堅定不移地踐行綠色發展理念,2024年在環境保護方面投入資金2501萬元,同比增長14.38%,這一顯著增長充分體現了公司對環保工作的高度重視。同時,公司在節能降耗方面取得顯著成效,萬元產值綜合能耗同比下降5.74%,單位營收耗水量較上年下降3.86%。 

為確保環境合規,公司制定并完善了一系列環保規章制度,明確了各部門的職責,構建起全面的環境風險管理體系。在項目建設過程中,公司嚴格執行生態保護措施,施工環境生態保護措施制定與執行率達到100%,有效減少了對生態環境的影響。例如,在國道218線墩那高速公路項目建設中,公司為保護瀕危物種和珍稀飛禽,不惜暫緩工期,展現了對生態保護的堅定決心。

此外,公司積極推進新能源項目,參與了多項新能源工程建設,為優化能源結構、實現低碳發展目標做出了積極貢獻。

在社會維度,中油工程高度重視員工的發展與福利。2024年,公司員工培訓投入同比增長8.74%,培訓覆蓋率達到100%,人均培訓時長達到了76.49小時。公司精心構建了多層次的培訓體系,舉辦了包括“市場營銷大講堂”和“項目經理訓練營”在內的各類專業培訓活動,全面提升了員工的綜合素質和專業技能。

在薪酬福利方面,公司以崗位價值和績效貢獻為依據確定薪酬水平,特別向基層一線、科研技術和艱苦崗位人員傾斜,充分保障了員工的權益。

在安全生產領域,公司嚴格遵守相關法規,構建了嚴密的QHSE管理體系,安全生產標準化達標企業數量達到66個。通過開展多樣化的安全培訓和隱患排查治理活動,公司有效防范了安全事故的發生。2024年,公司未發生任何一般及以上級別的生產安全事故、工程質量事故和環境事件,為員工創造了安全的工作環境。

公司高度重視科技創新,全年科技研發投入達到26.86億元。公司積極開展科研項目,全年新開、正在進行和已完成的科研項目合計369項。大量的投入與積極的項目運作帶來了豐碩的科研成果,全年新增授權發明專利173件。

公司積極履行社會責任,投入公益活動資金663.87萬元;在鄉村全面振興方面投入1210.12萬元,惠及1.8萬人。公司在國內外積極參與救災救難、捐資助學等公益活動,彰顯了企業的社會責任擔當。

在供應鏈管理方面,截至2024年末,公司備案供應商數量為4597家,備案供應商通過資格審查率達到98.84%,獲得ESG相關認證的各級供應商數量占供應商總數的92.34%,一級供應商獲得ESG相關認證率達到100%,確保了供應鏈的可持續發展。

在治理維度,中油工程不斷完善治理體系,提升治理效能,各項工作開展扎實且成果顯著。2024年,公司積極推動引入戰略投資者,中國石油集團將約占A股總股本8.3%的股份劃轉給中石化國投并獲國資委批準,股權結構持續優化,治理結構更加多元。

在公司治理架構運行方面,黨委會充分發揮領導核心作用,全年組織召開黨委會55次,決策“三重一大”事項174項,有效保障公司發展方向正確、大局穩定。

在合規管理工作方面,公司圍繞合規管理建立起完善的制度體系,以《合規管理辦法》為總綱,構建業務主管部門、法律合規部門、審計巡察部門協同的大合規管理格局。

在反商業賄賂及反貪污方面,組織培訓42次,培訓時長59小時,19647人參與,實現商業道德/反商業賄賂及反貪污培訓覆蓋率100%,切實強化了廉潔文化建設。

展望未來,中油工程將繼續秉持可持續發展理念,持續深化在環境、社會和治理方面的實踐,不斷提升ESG管理水平,以更加堅定的步伐邁向世界一流能源工程綜合服務商的目標,為經濟社會可持續發展貢獻更大力量。

校對:冉燕青

責任編輯: 李越囡?
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